Import Dokumentów e-ZLA |
Początek Poprzedni Następny |
Import dokumentów e-Zla umożliwia wczytanie elektronicznych zwolnień lekarskich z profilu płatnika z PUE. Są trzy metody wczytywania plików do statystyki: 1. import pliku .csv 2. import pliku .xml 3. automatyczne pobieranie raportu z PUE Ad.1 Aby dobrze przygotować plik, który ma być wczytany prosimy o zapoznanie się z instrukcją na stronie: http://www.zus.pl/ezla/eksport-e-zla-z-pue Są to przykładowe pliki :
Najistotniejszą czynnością w PUE jest to, aby po zaznaczeniu wybranych nieobecności kliknąć ‘EKSPORTUJ’ Ad.2 Aby dobrze przygotować plik, który ma być wczytany prosimy o zapoznanie się z instrukcją na stronie: http://www.zus.pl/ezla/eksport-e-zla-z-pue Są to przykładowe pliki :
Najistotniejszą czynnością w PUE jest to, aby po zaznaczeniu wybranych nieobecności kliknąć "Pobierz dokument" Ad.3 Aby poprawnie przygotować automatyczny import raportówz portalu PUE do Cenzusa należy ustawić w PUE następujące rzeczy:
Po odpowiednim skonfigurowaniu danych w PUE należy w Cenzusie wejść w Konfiguracja/Ogólne parametry generacji dokumentów/e-Zla(Plus)
Pierwszy parametr służy do wyboru importu e-Zli do statystyki i do ZUS ZLA.
Następnie są parametry do ustalenia połączenia z ZUS PUE:
2. emal - email podany w PUE,
3. hasło - hasło do połączenia podane w PUE,
4. hasło dla plików .ZIP - hasło podane w PUE ,
5. folder z którego program ma zaciągać pliki .ZIP pobrane z PUE (ustawienie tego jest nieobowiązkowe),
6. liczba dni wstecz przeglądanych raportów daje możliwość aby program przeglądał ostatnie raporty np. Jeżeli raporty są co tydzień wystawiane w PUE to ustawienie 28 dni daje przeglądanie ostatnich 4 raportów,
7. możliwość ustawienia ignorowania absencji starszych niż - liczba dni do ustawienia.
Po stworzeniu plików z PUE, w Cenzusie należy wejść w Naliczanie/Statystyka czasu pracy w zakładkę nieobecności. Następnie kliknąć prawym klawiszem myszy, otwierając menu kontekstowe i wybrać Importuj Absencje z ZUS. Po wybraniu właściwego pliku, program wczyta odpowiednie nieobecności.
|